Natureza jurídica dos contratos bancários: Análise da classificação dos contratos bancários (bilateral, comutativo, de adesão, etc.) e suas peculiaridades.
Formação dos contratos bancários: Estudo das fases da formação do contrato (proposta, aceitação, conclusão) e dos requisitos de validade (agente capaz, objeto lícito, forma prescrita ou não proibida em lei).
Interpretação dos contratos bancários: Análise das regras de interpretação dos contratos, com destaque para a importância da boa-fé objetiva e da função social do contrato.
Cláusulas abusivas: Estudo das cláusulas que, por serem excessivamente onerosas ou incompreensíveis, podem ser consideradas abusivas e, portanto, nulas.
Responsabilidade civil dos bancos: Análise da responsabilidade civil das instituições financeiras pelos danos causados aos clientes, seja por culpa ou por ato ilícito.
Resolução dos contratos bancários: Estudo das hipóteses de resolução dos contratos bancários, como o inadimplemento, o vencimento antecipado e a força maior.
Tutela jurisdicional dos contratos bancários: Análise dos meios de proteção dos direitos dos consumidores nas relações bancárias, como a ação de indenização por danos morais e materiais, a ação revisional de contratos e a ação de declaração de nulidade.
Ações trabalhistas para discutir a validade da demissão, seja por justa causa ou sem justa causa.
Cálculo de verbas rescisórias (saldo de salário, férias proporcionais, 13º salário proporcional, FGTS, multa de 40%, etc.).
Discussão sobre a natureza da relação de trabalho (CLT ou outra).
Condições de trabalho:
Ações para garantir o cumprimento da jornada de trabalho, pagamento de horas extras, adicional noturno, etc.
Discussão sobre a classificação correta da função e o pagamento do salário adequado.
Ações para garantir o pagamento de benefícios (assistência médica, vale-transporte, etc.).
Assédio moral e sexual:
Ações de indenização por danos morais e materiais decorrentes de assédio no ambiente de trabalho.
Acidentes de trabalho e doenças ocupacionais:
Ações para garantir o recebimento de benefícios previdenciários (auxílio-doença, aposentadoria por invalidez) e indenização por danos morais e materiais.
Adicional de insalubridade e periculosidade:
Ações para garantir o pagamento dos adicionais de insalubridade e periculosidade quando as condições de trabalho assim o exigirem.
Convenções e acordos coletivos:
Ações para garantir o cumprimento das cláusulas de convenções e acordos coletivos.
Para Empregadores:
Defesa em ações trabalhistas:
Contestação de ações trabalhistas, apresentando defesa técnica e jurídica.
Negociação de acordos trabalhistas.
Recurso contra decisões judiciais desfavoráveis.
Consultoria trabalhista:
Orientação sobre a legislação trabalhista.
Elaboração de contratos de trabalho.
Análise de processos trabalhistas em andamento.
Prevenção de riscos trabalhistas:
Implementação de medidas para evitar processos trabalhistas.
Rescisões por justa causa:
Análise de justa causa e acompanhamento do processo de demissão por justa causa.
Otimização da carga tributária: Identificação de oportunidades legais para reduzir a carga tributária, sempre dentro dos limites da legislação.
Elaboração de pareceres: Análise de casos específicos e emissão de pareceres sobre a melhor forma de proceder em determinada situação tributária.
Estruturação societária: Sugestão de modelos societários mais eficientes do ponto de vista tributário.
Interpretação da legislação: Auxílio na interpretação da complexa legislação tributária.
Análise de riscos: Identificação de possíveis riscos tributários e elaboração de estratégias para mitigá-los.
Atendimento a fiscalizações: Representação do cliente em fiscalizações e auditorias fiscais.
Defesa em processos administrativos: Representação do cliente em processos administrativos fiscais, buscando a anulação de autuações e a revisão de valores.
Ações judiciais: Ajuizamento de ações para discutir a validade de tributos, a compensação de créditos tributários e a restituição de valores pagos indevidamente.
Recursos: Interposição de recursos administrativos e judiciais contra decisões desfavoráveis.
Análise de créditos tributários: Identificação de créditos tributários a que o cliente faz jus e que podem ser recuperados.
Elaboração de pedidos de restituição: Elaboração e acompanhamento de pedidos de restituição de tributos pagos a maior ou indevidamente.
Due diligence tributária: Análise da situação tributária de empresas antes de uma fusão ou aquisição.
Planejamento tributário para operações de M&A: Elaboração de estratégias para otimizar a carga tributária em operações de fusões e aquisições.
Autuações fiscais: Defesa em casos de autuações por descumprimento de obrigações acessórias ou por cálculos equivocados.
Discussão de bases de cálculo: Impugnação de bases de cálculo utilizadas para o cálculo de determinados tributos.
Recuperação de créditos prescritos: Análise da possibilidade de recuperar créditos tributários prescritos.
Planejamento sucessório: Planejamento tributário para a transmissão de bens por meio de herança ou doação.
Incentivos fiscais: Análise e acompanhamento de processos para obtenção de incentivos fiscais.